一个简单的3步骤,以衡量进展 - 朝向任何教练目标! (更新)

如何衡量目标的进展 - 快乐客户竖起大拇指

我们都希望我们的客户满意(或兴奋!)与我们的教练 - 这意味着他们需要觉得他们正在取得进展。因此,教练追踪并提醒客户对他们所取得的措施来说很重要 - 他们在目标旅程中为目标而取得的进展。

那么,你如何衡量辅导目标的进展?

当我们的客户有实实在际的目标,如获得促销或新工作,或者健身和体重目标,它很容易衡量进展。进展可能看起来像提交简历,接受面试,距离或重量'丢失'。

但是,如果客户的目标是“快乐”或“有更多的信心” - 我们如何衡量那个?

好吧,它比你想象的更容易......

设置教练目标工作表第1页

教练目标表

这是我简单的3步,用于测量进步 - 对于任何类型的目标

1)设置

  • 首先,我们必须同意客户想要在与我们执教的同时努力工作的目标。
  • 我用A. 教练目标表 对于客户来记录3辅导目标,我们将在一起工作,以及客户将自己工作的7个进球。

2)变得聪明

  • 接下来,我们必须确保客户的目标是 聪明的.
  • 特别是,智能中的'M'是为了 可衡量的 - 这对你来说都是必不可少的 客户会知道他们什么时候完成他们的目标。
    • 问,“我怎么知道你完成了这个目标?” “沿着将展示进步的方式给我一些步骤”。
  • 对于无形目标 例如。 “与我的生活更满足”或“有更多的信心”,你需要 帮助您的客户创建 可衡量的一部分.
    1. 要求他们在10中得分,以及他们的内容或自信 现在.
    2. 然后在他们的目标表副本上写出他们的分数 - 重要的是 - 要求他们在他们的目标表的副本上做同样的事情。

3)持有进度审查

  • 3个月左右(取决于客户以及如何运行),以目标和进度审查开始您的一位教练会议。
  • 提出问题:
    • 他们认为他们对他们的目标以及他们取得了哪些证据的进展?
    • 他们认为他们已经完成了每个目标的百分比?
    • 他们对他们的进步感觉如何?他们想做什么调整或变化(如果有的话)
      • 他们的目标?
      • 他们的行动计划?
      • 为了获得更轻松的方法,他们的进步速度(这可能会放慢速度 - 以及加速速度更快!)
    • 如果感觉正确,你也可以问他们如何奖励或欣赏自己以认识到他们的进步?
  • 此外,对于无形目标:
    • 首先要求您的客户在10个内容或自信中得分 现在.
    • 然后与客户分享他们给出的前一个或初始分数(您在其目标表上注明的副本)。
    • 在我的经历中,即使它只是一个点,也总是有所改善!

这真的很简单。每当我完成了这样的进步审查,就像这样的进步审查,我的客户总是感到惊讶,并且通过他们所取得的进展感到惊讶。

提升您的生活教练计划练习Page 1

照亮你的生活轮

如何使用“生命轮”而不是

虽然我分享如何用客户衡量进度 教练目标表,您也可以使用相同的过程 生活之轮模板 或者照亮你的寿命运动(定制的生活轮,是我们受欢迎的 更新你,爱你的生活 Coaching Program).

如果您的客户已经完成了某种辅导轮,则很容易。等3个月,然后只需按照上述过程遵循此过程。但。而是重新评分 轮子的每个元素 与您的客户 - 然后比较最近3个月的分数如何发生变化。

小费: 我实际上在一年中使用了相同的车轮工作表(覆盖了几个3个月的时间),个人客户审查进度。每次您只需不同颜色的每次审查都会约会和得分!定期这样做可能是真正的强大 - 并作为整体生活评论和办理登机手续。

包起来

我们倾向于意识到我们来了多远,因为我们是如此专注 我们仍然要做的一切.

除了那些大的'AHA'时刻,我们客户的生活的变化很慢。虽然每月审查足以看到一些进步,但我找到了一个 每3个月左右进展审查是最有效的。 这为客户提供了更多的进步,并且它可以创建一个良性的循环,使客户能够在轨道上和启发以继续前进。

虽然我们无法帮助但在每个教练会议上非正式地讨论“进步” expl 进度审查是每个教练的工具箱中的一个强大的工具:当我们帮助客户看到他们的进展时,这是一个真正的礼物。

那么,你如何衡量目标的进展?

你准备它!教练是关于个人发展,但它也是我们客户的金融投资 - 在他们自己和期货。

帮助您的客户证明投资!然后,当你的客户觉得他们明智地雇用你时,他们会更加努力地努力,告诉别人,留在你的时间更长,更幸福 - 这是一个双赢的双赢!

爱目标设置?得到我们的 智能目标的完整指南(具有特殊的.pdf报告!)在这里>>

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人的图象山上面的 nrthaele. 通过 Pixabay.

7点评论

  1. Ka-myra menzie

    我是一个人类服务的学生,刚刚遇到你的网站。这是帮助您的客户以其目标取得进展的好主意,并保留我为自己的目标和愿望的库存。我很高兴我碰巧了。谢谢

    尊敬,
    k

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  2. 芭芭拉沃尔特斯

    感谢您将此模板免费提供。在教练练习期间,我已经观看了一些学习挑战的挑战,挑战奋斗。这个模板将使他们的生活更轻松。现在他们会觉得自己的一部分。我也在人类服务领域。

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  3. 露丝

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    感激它可以为我的用途提供,所以我没有
    重塑车轮,所以说话。

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  4. 莱克伊埃特罗

    谢谢你的3步进程。我发现利用智能目标方法更有效,因为它鼓励客户对目标设置更具体。扩展问题也有助于评估客户愿意通过他们所做的承诺来遵循。

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