您的客户对目标有多严重?以下是5次快速有趣的测试!

如何了解您的客户是否认真对待他们的目标 - 以双筒望远镜望着的孩子!

特别是当我们的客户有很大的目标时,很重要的是,如果他们真正想要他们的目标,帮助将它们设置成功 - 以及他们是如何犯罪的。不仅如此,而且有时候有很大的目标,很容易失去在艰难时的热情。

所以,无论你有一个客户刚开始还是他们刚刚失去了他们的方式一点点,这里有5次快速测试,以探讨如何严重你的客户确实是自己的目标!

5快速测试,看看您的客户对其目标的严重程度!

1)简单的承诺测试

一个好的开始是完全明显的。

  • 问,“你如何将你的承诺级别进行得分,以实现这一目标,以0到10”(其中0'绝对不是',10个'完全承诺')

然后,如果他们的承诺得分小于8 - 请他们妨碍他们,并与他们合作解决障碍,然后再次询问他们的承诺得分。

重复直到得分为8或更多。

2)现在测试!

这种简单,但强大的问题是如果他们真正想要他们的目标,这是一个很好的方式。

  • 问,“如果你现在可以拥有你的目标,你会接受吗?”

如果这个问题的答案是肯定的,很棒!

但如果答案是没有,或者他们不确定 - 现在是时候为你工作了你的教练魔法 - 并找出他们破坏自己的地方,妨碍了什么,限制信仰或它是否真的是他们的目标第一名...

3)透视测试

因此,这个问题探讨了实现目标的目标10年的生活如何不同。

  • 问道,“想象一下,一会儿你已经实现了你的目标,你将来10年。当你回头看时,你今天会告诉自己是什么?”

让他们真的感受到这个问题。然后当他们回答时,他们是否鼓励自己?他们似乎果断或不确定吗?他们认为可能是实现目标的后果吗?实现目标流动并适合他们生活的计划吗?

4)法律测试!

所以,这个问题发现他们是否愿意为他们的目标而战。

  • , “如果通过了法律说你不被允许有(你的目标),你会为它而战 - 还是被解脱出来?”

如果他们准备为此而战,那么是时候进一步探索了妨碍了什么。

如果他们被解脱 - 可能是时候抛弃当前的目标并找到更简单/更有意义的目标!

5)人格测试

这3个问题了解您的客户是否喜欢(或有问题),他们需要成为实现目标的人。

  1. 第一次问,“你需要谁来实现这一目标?”
  2. 然后问,“你喜欢这个人吗?”
  3. 最后,“你对这个人不喜欢什么?”

这些问题也是探讨他们可能需要发展目标的态度和支持性习惯的巨大走动点。

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最后,爱目标设置?得到我们的 智能目标的完整指南(具有特殊的.pdf报告!)在这里>>

你如何知道客户是否认真对待他们的目标?你问什么?通过评论分享!

儿童的图象在草前面的轨道的考虑到 mvancaspel. 通过 Shutterstock.

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